近日，一则“携程幼儿园教师虐童”视频在网络广泛流传。通过视频可以看到，幼儿园教师粗鲁地为孩子穿脱衣服；甚至还推搡小孩儿，至其头部撞至桌角。该视频一经传出便引发了网友的热烈讨论。还有爆料称，孩子被送至亲子园，被喂芥末、安眠药等。

11月8日，针对此事，携程创始人、董事长梁建章在其朋友圈发文称：“就像没有照顾好自己的小孩一样。我和Jane（携程CEO孙洁）都很自责和痛心。”

事实上，携程董事长梁建章一直对人口问题有着浓厚的兴趣，近来其关注的焦点也开始侧重生育等话题。对携程来说，在人力资源和品牌塑造方面拥有一个得天独厚的优势，就是它拥有一位人口问题学者型的掌舵者。

除了企业家这个身份以外，梁建章还是一名学者，近年来他一直主张放开生育政策。

梁建章曾介绍说，携程是极少数兴办了员工子女托儿所的中国企业。为了解决一岁半至三岁半员工子女的看护难题，携程于2015年底，辟出800平方米的场地，成立“携程亲子园”。

因此，携程亲子园也可以被看做是携程进行“人性化”管理，为员工谋福利的一个表现。但说到底，亲子园的建立还是为了让员工更好的投入工作。

如今，亲子园被爆出教师虐待孩童的事件，在孙洁看来就是携程的失职，在监管方面应承担责任。

携程成立亲子园初衷是好的，为了员工更好的生活，但是如果要成为一个伟大的公司，不仅仅要赚钱，还要为员工创造一个温暖的家。